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Blog Category: Rechtsdatenbank

Lohn, Taschenrechner, Vergütung, Pandemie

Bei coronabedingter Betriebsschließung kein Vergütungsanspruch wegen Annahmeverzug

Der Arbeitgeber habe, so das BAG, das Risiko des Arbeitsausfalls aufgrund eines staatlich verfügten Lockdowns
Arztbesuch, online, Pandemie

Bei Online-Krankschreibung keine Entgeltfortzahlung

Die Voraussetzungen für eine Arbeitsunfähigkeit seien bei einer Online-Krankschreibung nicht gegeben, sofern der persönliche oder
Maske, Corona, Attest

Kein Anspruch auf Beschäftigung bei attestierter Masken-Unverträglichkeit

Sofern es einem Arbeitnehmer aufgrund eines ärztlichen Attests nicht möglich ist, eine Mund-Nasen-Bedeckung zu tragen,
Zerrüttung, Vertrauen, AU

Krankheit muss im Zweifel nachgewiesen werden

Anfang dieses Monats urteilte das BAG über eine mögliche Erschütterung des Beweiswerts der Bescheinigung auf
Handy, WhatsApp, Kündigung

Kein Kündigungsgrund bei Äußerungen im WhatsApp-Chat

Das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg erklärte die Kündigung des technischen Leiters eines Vereins für Flüchtlingshilfe, der sich
Kind, Mutter, Computer, Pandemie, Kinderbetreuung

Ausweitung der Entschädigungsregelungen für Kinderbetreuung

Fortan sollen Eltern, welche ihre Kinder aufgrund von Kita- oder Schulschließungen während der Pandemie zu

Coronatestpflicht auf der Arbeit?

Gibt es eine Coronatestpflicht für Arbeitnehmer? Genügt der Arbeitgeber seinen Pflichten, wenn er die Tests lediglich anbietet?
Kündigung, Entwenden, Desinfektionsmittel

Rechtmäßige Kündigung wegen Entwenden von Desinfektionsmittel

Das LArbG Düsseldorf entschied, dass die fristlose Kündigung eines Arbeitnehmers, der seinem Arbeitgeber Desinfektionsmittel entwendet,
Arbeitnehmer, Crowdworker

Arbeitnehmereigenschaft von Crowdworkern

Die heutige Arbeitswelt zeichnet sich durch eine große Vielfalt von Arbeitsformen aus. Eines dieser Formen
Arbeitsrecht, Neuregelungen, 2020/2021

Arbeitsrechtliche Neuregelungen 2020/2021

Neuerungen für Unternehmer  Kurzarbeitergeld bis 2021 Die Sonderregeln zum Kurzarbeitergeld wurden verlängert und gelten über